건강보험 보수총액 신고는 사업장이 직장가입자의 전년도 보수총액과 근무 월수를 건강보험공단에 신고하는 절차입니다. 이 신고는 보험료의 차액을 징수하거나 환급하기 위한 절차로, 매년 3월 10일까지 완료해야 합니다. 다음은 건강보험 보수총액 신고 방법에 대한 설명입니다.
건강보험 보수총액 신고 방법
EDI 신고 방법
대상: EDI 가입한 사업장
방법: 건강보험공단에서 제공하는 EDI 시스템을 통해 전년도 보수총액과 근무 월수를 입력하고, 확인 후 신고합니다. 보수총액 통보서는 EDI의 ‘받은 문서함’에서 확인할 수 있습니다.
서면 신고 방법
대상: EDI 미가입한 사업장
방법: 보수총액과 근무 월수를 작성하여 팩스, 우편, 또는 방문 제출합니다.
신고 시 주의사항
보수총액의 정의: 비과세 소득을 제외한 근로소득을 의미합니다. 따라서, 기본급과 성과급을 포함한 총 급여에서 비과세 소득을 뺀 금액을 신고해야 합니다.
신고 기한: 매년 3월 10일까지 완료해야 하며, 미신고 시 과태료가 부과될 수 있습니다.
최근 변경 사항
2025년 1월 1일부터 시행되는 개정안에 따라, 국세청에 간이지급명세서를 제출한 경우 건강보험공단에 대한 보수총액 신고를 한 것으로 간주됩니다.
이러한 변화로 인해 실무자들은 3월의 보수총액 신고가 사실상 폐지된 것으로 보고 있습니다.
버튼을 눌러서 확인해보시기 바랍니다.
